這次我們訪問的是95年級畢業的詹克群學長，目前學長與大學同學創辦星達資本(私募基金公司，PE fund)，並且在其所投資的公司-展逸國際企業股份有限公司(運動行銷)及格帝集團股份有限公司(數位廣告行銷)擔任執行董事兼財務長，均為兩家公司大股東，主要協助推動公司上市櫃(IPO)及產業整併。
學長畢業於台大會計，準備研究所的過程中同時準備會計師的牌照考試，在研究所期間主修行銷。大學期間對未來就業方向已有初步規劃，在做職涯規劃時以長期目標為出發點。在資誠會計師事務所找到畢業後第一份工作，進入會計師事務所也是為了日後的投資銀行、創投、公司IPO等工作累積經驗、做準備，離開事務所後主要從事承銷商工作，負責協助公司IPO、併購，與自身的職涯規劃沒有太大偏離，並於2年前創立星達資本(星達管理公司、星達壹及星達貳投資公司)。
星達資本的業務內容聚焦於IPO前的策略性投資及產業整合，而投資依據則建立在過往承銷商的產業分析及上市櫃輔導經驗，學長曾擔任了7、8年上市櫃承銷業務開發，其主要工作在發掘資本市場的明日之星，找到未來的產業投資趨勢，而此做法就類似創投的做法，不同的是以前是服務顧客現在則成為具有未來成長潛力公司的大股東。大部分創投公司屬於一對多的投資模式，而星達屬於一對一的投資模式，因此自許成為「精品型私募基金」，針對每間公司的投資案都經過市場上的資金及資源整合後量身定做，再注入資金後協助該公司提升管理體質、與策略型股東對接資源業務，甚至是未來的現金增資、引進策略性投資人，目的就是為了協助公司IPO及產業整併。
交大經管所對於職涯的加分處？
學長表示，不能只限縮於交大經管，應該擴展到整個交大的資源。在社會上要多加利用學校的資源、人際關係。當初學長研究所選擇交大時，除了地理位置外，也考慮到校友在各行各業的表現都很亮眼，雖然一開始在金融業可能校友較少，但隨著有越來越多優秀的校友跨入金融業，也相對能提供在校學弟妹更多的幫助。雖然學校可能提供的資源相對有限，但可以利用學生的身份透過其他管道，例如到其他學校修課、旁聽等，補足自己所欠缺或未來可能會用到的知識。
投資三大政策
過去的經歷影響了日後的投資判斷，學長表示在投資評估時，公司傾向找出該產業市場上的第一家代表性企業而不是隨著他人一窩蜂投資特定產業；其次注資後需擔任該公司第二大股東，不參與除經營團隊外，有其他股東、投資人的公司，因為股權結構若相對複雜，將不利推動公司重大決策；最後希望該公司三年後能夠順利IPO或者被併購，以能獲得更多產業資源，增加公司競爭力。
有什麼可以建議學弟妹？
建議學弟妺與學長姐保持長期良好的互動關係，協助釐清未來職涯的方向，有了明確目標後可以專注於該方向，避免在無意義的轉職過程中浪費過多時間。而若將投資產業縮小至創投業，學長建議未來想跨入該產業需具備幾點條件：1.具有財務審計的相關工作經驗兩年以上2.對於不同產業需具有超常的洞察力、企圖心、熱情，快速發現產業趨勢，使其具有先佔者優勢，並能解決產業問題3.良好的人脈關係，能透過不同管道接觸到不同產業的企業主，於互利的情況下，共同成長，創造價值。
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